ー 入社した経緯を教えてください。

IT業界でスキルや経験を積み重ねてきましたが、このまま同じ環境にとどまるのではなく、新しい環境で改めて自分の力を試し、もう一段成長したいという思いがありました。
そんな時に知人へ相談したところ、ネソルワークスを紹介してもらったことが入社のきっかけです。本社で面談をさせていただいた際、採用担当者の方から、会社を大きくし、より良くしていこうとする前向きな姿勢や情熱を感じました。

「この人たちと一緒に働き、自分自身も成長していきたい」と思えたことが、入社を決意した大きな理由です。

ー 仕事内容について教えてください。

現在は、主に自治体向けのネットワーク更改案件に携わっています。
自治体のネットワークは、一定の周期で更改が行われます。私はその更改に向けて、自治体を訪問し、現在抱えている課題や、次期ネットワークで実現したいことをヒアリングするところから関わっています。
ヒアリングした内容をもとに必要となる機器やサービスを選定し、ベンダーとの調整や価格交渉を行っていくのですが、自治体向けの案件はプロポーザル方式で進むことが多いので、提案書の作成にも携わります。

お客様が何を重視されているのかを踏まえ、どのような提案であれば課題解決につながるのかを考え、課題や要望にしっかり響く形に落とし込むことが何より大切ですね。
そして提案が採用された際には、プロジェクト管理、構築、納品までの一連の業務を担当します。

ネットワーク更改は、自治体の業務を支える重要な基盤に関わる仕事です。
責任は大きいですが、自分が関わった提案や調整が形になり、地域の情報インフラとして使われていく点にやりがいを感じています。

ー 今後の目標や将来の展望について教えてください。

今後は、現場の業務に取り組むだけでなく、会社そのものをより良くしていく動きにも関わっていきたいと考えています。
現場で得た気づきや経験を、自分の担当業務だけで終わらせず、社内の仕組みづくりや後進の育成、業務改善にも還元していきたいと思うんです。
会社が成長していく過程に当事者として関わり、現場で培った力を活かしながら、現場と組織の両面から貢献できる存在を目指しています。

ー ネソルワークスの魅力を教えてください。

これまで何度か転職を経験してきましたが、その経験を踏まえて感じるネソルワークスの魅力は、社員一人ひとりに向き合おうとする姿勢にあると感じています。
会社に所属していると、時には組織の中の一人として埋もれてしまうように感じることもありますが、ネソルワークスでは、自分の働き方や今後の可能性に目を向けてもらえていると感じる場面があり、そこに安心感がもてます。
だからこそ、私自身も会社に対して前向きな気持ちになれるのです。

ただ仕事をこなすだけではなく、自分も会社に貢献できる存在になりたい、会社の成長に関わっていきたいと思えるところが、私にとって大きな魅力です。